返岗外教Tony的分享

2022-12-07 15:19

      Tony，曾经在海达工作了2年，2021年7月份离开了中国回到了自己国家。时隔一年，Tony又联系了我们，帮助他回到中国。如今，他已经在杭州重新开启教学工作。关于离开又归来的经历，Tony为我们做了以下分享。

Q1   上一次是何时离开的，什么原因呢？

      我在2021年7月离开了中国，主要是因为那时候离开中国再重新入境会很困难。我非常渴望见到家人和朋友，并想在家里度过假期，但在一个暑期里往返中国是不可能做到的。

Q2     你是什么时候决定再次回到中国呢？你做了哪些准备？

      我是决定过完夏天就回到中国的。暑假期间，我有一些时间旅行，旅游期间我发现我很怀念那种海外探索的体验。这是我再次来到中国的主要原因。

Q3    是什么吸引你再次加入海达呢？

      海达一直提供了很有用的帮助。我信任海达，也信任他们对于办证流程的专业。我相信他们会帮助我在返回中国之前和到达中国之后完成新的办证流程。还有就是，由于我之前与海达合作过，海达仍保管着我的大部分文件资料，这也为我的返岗提供了更多的便利。

Q4    你回来时办理了什么手续？海达提供了什么样的帮助？

      与上次相比，有一些新的程序，比如申请签证需要的额外文件（疫苗接种、检测结果等）、中国大使馆批准的HDC二维码，当然还有隔离期。海达帮助整理了申请签证所需的所有文件，但最重要的是，我非常感谢，海达在隔离安排方面以及与酒店的沟通上提供了很多帮助。由于工作人员不会说英语，而海达时刻关注着我的需求，遇到任何问题，就会立即打电话帮助我解决问题。

Q5    您能否分享您隔离期间的个人经历或感受？

      隔离期间我确实感觉很好。当然，被隔离并不是一种很棒的感觉，但既然我知道隔离是不可避免的，我在抵达之前就做好了充分的心理准备。我个人觉得唯一的缺点是，由于我被限制在酒店房间里，不能去任何地方，所以很难倒时差。除此之外，我大部分时间都很放松，因为事情都安排得井井有条。

Q6    当你在新学校开始教学时，你是否觉得很难适应这里的生活和工作环境？你遇到了什么困难或挑战？

      返岗后我从未遇到过任何困难。我认为这主要归功于多年前在这里的工作经历。你只是重拾原来的习惯，所以可以自在地重新投入工作。

Q7    你如何看待当前学校的老师和学生？

      我认为学生们很可爱。他们在我的课上非常兴奋，而那些英语口语水平较好的学生非常渴望跟我聊各种话题。这种情况通常发生在课间休息或放学后，我认为这很好。当你有需要的时候，老师总是乐于助人，而且他们都是非常善良的人。

Q8     你觉得海达怎么样？

      我非常满意海达多年来提供的支持。以我的经历来看，每当出现任何问题，无论问题的大小（学校工作上、日常生活中或甚至生病不舒服的时候），海达总是反应迅速，有求必应。

Q9     你还有什么要和我们分享的吗？

      我真的很想鼓励那些想探索，想体验新事物，甚至想回来的老师们，迈出这一步。只要你做好了充分的准备，这个过程并不像之前看起来那么糟糕。到目前为止，回到这里的生活是值得的。

      离开又回归的外籍教师，不止Tony一位。我们很开心，当他们选择再来中国的时候再次选择了我们海达。远在异国他乡的老师们，我们随时欢迎您回来！